Pytania otagowane jako knowledge-transfer

Według Wikipedii transfer wiedzy to praktyczny problem przenoszenia wiedzy z jednej części organizacji do drugiej.

5
Projekt zamrożony - co mam zostawić ludziom po mnie?
Tak więc projekt, nad którym pracowałem, zostanie teraz zamrożony na czas nieokreślony. Możliwe, że jeśli i kiedy projekt ponownie się zawiesi, nie zostanie on przypisany do mnie ani nikogo z obecnego zespołu. Właściwie odziedziczyliśmy projekt po jego wcześniejszym zamrożeniu, ale poprzedni zespół nie pozostawił nic, co pomogłoby nam zrozumieć nawet …

4
Jak nauczyć się właściwego podejścia do wdrożenia połowy funkcji? [Zamknięte]
Zamknięte . To pytanie musi być bardziej skoncentrowane . Obecnie nie przyjmuje odpowiedzi. Chcesz poprawić to pytanie? Zaktualizuj pytanie, aby skupiało się tylko na jednym problemie, edytując ten post . Zamknięte 4 lata temu . Kieruję zespołem programistów i chcę wypuszczać nasz produkt tak często, jak to możliwe (Continuous Delivery). …

5
Czas potrzebny na rozpoczęcie kodowania w nowej firmie [zamknięte]
W obecnej formie to pytanie nie pasuje do naszego formatu pytań i odpowiedzi. Oczekujemy, że odpowiedzi poparte będą faktami, referencjami lub wiedzą fachową, ale to pytanie prawdopodobnie będzie wymagało debaty, argumentów, ankiet lub rozszerzonej dyskusji. Jeśli uważasz, że to pytanie można poprawić i ewentualnie ponownie otworzyć, odwiedź centrum pomocy w …


3
Właśnie będąc zatrudnionym jako starszy programista, nigdy nawet nie będąc młodszym programistą, czego mogę się spodziewać? [Zamknięte]
Zamknięte. To pytanie jest nie na temat . Obecnie nie przyjmuje odpowiedzi. Chcesz poprawić to pytanie? Zaktualizuj pytanie, aby było tematem dotyczącym wymiany stosów inżynierii oprogramowania. Zamknięte 6 lat temu . Przez pewien czas byłem wolnym strzelcem i programistą, a ostatnio zostałem zatrudniony po kilku poziomach wywiadów w miłej nowojorskiej …

6
Przedstawiamy nowe tematy współpracownikom
Próbowałem przedstawić takie tematy, jak testy jednostkowe, wstrzykiwanie zależności, odwrócenie kontroli itp. ... do współpracowników. Prowadziłem mini wykłady, pokazy i zasugerowałem te tematy podczas lunchu i nauki. Odbiór był ogólnie pozytywny i ludzie widzą wartość w takich tematach. Choć wydaje się, że pociągają ich te tematy, poziom adopcji jest bardzo …
Korzystając z naszej strony potwierdzasz, że przeczytałeś(-aś) i rozumiesz nasze zasady używania plików cookie i zasady ochrony prywatności.
Licensed under cc by-sa 3.0 with attribution required.