Chciałbym, aby moja rosyjska dziewczyna odwiedziła mnie w San Francisco na wizie B-2. Obecnie pracuje w Pekinie w Chinach jako nauczyciel języka angielskiego. Otrzymała jednak zatrudnienie za pośrednictwem agencji pośrednictwa pracy (która w zasadzie znajduje pracę dla internacjonalistów w Chinach i w zamian pobiera wynagrodzenie), a agencja nie otrzymała od niej wizy. Zamiast tego jest na wizie biznesowej, wydaje się, że jest płacona „pod stołem” (dokonują bezpośredniego depozytu na jej chińskiej karcie kredytowej - nie dostaje odcinka wypłaty).
Kiedy urzędnicy ambasady USA pytają ją, co sprawi, że wróci do Chin po pobycie w USA, czy bezpiecznie jest podjąć pracę, mimo że technicznie pracuje nielegalnie w tym kraju? Ponadto, czy dowód wypłaty wystarczyłby, aby wykazać zatrudnienie? Wątpi, że firma przekaże jej oficjalne pismo o zatrudnieniu, ponieważ może to wpędzić ich w kłopoty.
(Na marginesie: czy lepiej wróciłaby do Rosji i ubiegała się o wizę? Problem, jaki widzę w tym, to fakt, że chociaż ma rodzinę w Rosji, nie ma tam pracy).
Note: Visa applicants must qualify on the basis of the applicant's residence and ties abroad, rather than assurances from U.S. family and friends. A letter of invitation or Affidavit of Support is not needed to apply for a nonimmigrant tourist visa. If you do choose to bring a letter of invitation or Affidavit of Support to your interview, please remember that it is not one of the factors that we use in determining whether to issue or deny a nonimmigrant tourist visa.