To zależy od tego, co rozumiesz jako karierę .
Jeśli pracujesz jako pracownik w swoim kraju i chcesz, aby tak pozostało, zazwyczaj nie musisz znać żadnego języka oprócz ojczystego i angielskiego. Wyjątkiem może być sytuacja, gdy głównym klientem Twojej firmy jest firma zagraniczna i powinieneś znać język tej firmy. Na przykład wiele firm z zachodniej Polski współpracuje głównie z firmami niemieckimi, a znajomość języka niemieckiego jest wielką zaletą, a nawet wymogiem, do pracy jako starszy programista (chociaż juniorzy nie mają kontaktu z klientem, nie muszą mówić po niemiecku ).
Jeśli jednak chcesz być freelancerem , musisz biegle władać językiem swojego klienta. Możesz oczywiście kierować reklamy tylko na kraje anglojęzyczne, ale znajomość na przykład niemieckiego lub francuskiego daje więcej możliwości i potencjalnie lepiej płatnych umów.
Jeśli chcesz pracować za granicą , to zależy. Oczywiście, jadąc do USA lub Wielkiej Brytanii, angielski jest właściwym wyborem. W małych krajach (w Europie) istnieje wiele zespołów anglojęzycznych, więc jako kontrahent zagraniczny możesz liczyć na wiele anglojęzycznych miejsc pracy, na przykład w Danii lub Holandii.
Ale w dużych krajach, takich jak Niemcy, praca anglojęzyczna jest wyjątkiem i bez znajomości niemieckiego dobra masz małe szanse na znalezienie czegoś. Aby uzyskać najlepiej płatne umowy, musisz mówić płynnie po niemiecku, ale wtedy możesz uzyskać naprawdę dobrze płatną pracę .